“春风十里，巾帼绽彩”。康桥饮食向广大女性朋友及长期以来辛勤耕耘，默默付出在公司各个岗位上的女职工致以节日的祝福和亲切的慰问！

在交大康桥饮食，有这样一群女性，她们身影忙碌却步履坚定，是后厨精准把控火候的烹饪能手，是餐厅服务食客的温暖使者，是食材品控的严格把关人，也是在管理岗位上的智慧担当。三八妇女节，她们凭借出色表现成为先进代表，以行动诠释“她力量”，奏响奋进之歌，激励身边每一个人。

公司托管项目碑林区政府职工餐厅经理朱建玲，十余年坚守餐饮服务岗位，以爱与责任默默耕耘。她将餐厅规范管理作为工作核心，制定精细操作流程与严格卫生标准并严格监督执行，保证了餐厅高效运作与食品安全。面对临时重要接待任务，她总能沉着应对、精心组织，带领团队高效完成。她高度重视工作复盘，定期组织团队深入剖析服务流程、菜品质量等方面的不足，不断优化工作细节，让餐厅运营日臻完善。日常还重视员工各项技能培训工作，大幅提升员工安全意识与操作技能。她以身作则，持续学习餐饮行业的前沿知识与管理理念，不断提升自身素养。正因如此，餐厅收获了就餐者的高度认可，满意度一路攀升。

公司财务部会计主管吴兰利，2010年3月入职，身为财务人员，她对自己高标准、严要求，财务专业知识扎实，经验丰富，职业素养良好，熟知食堂财务管理与核算流程。日常工作中，吴兰利认真严谨、积极主动、爱岗敬业，严格遵守公司规章制度，以 “为一线服务” 为宗旨，出色完成食堂财务日常核算、月报及年报工作，及时为各项目输送精准经营数据 。面对新时代国家审计的新要求，她紧跟步伐，积极改进工作、持续学习，不断细化会计核算。在长达一年多的学校食堂项目迎接省、市、区级多部门检查期间，多次带领会计团队加班加点，全力配合各学校提供账表资料，保障检查顺利完成。

公司项目开发部主管周瑛，2005年加入康桥饮食大家庭。她从一线岗位逐步成长，养成了勤学好问的习惯与吃苦耐劳的敬业精神，综合素质强，协调、自学能力突出。担任项目开发部主管期间，她不断学习新知识、新技能，通过参加培训和研讨会拓宽视野思路，完善管理方法。在团队管理上，塑造开放协作的团队文化，借助绩效考核与激励机制，提升团队凝聚力与执行力。在项目执行方面，坚持“计划－执行－检查”循环，建立风险预警与应对机制，在标书制作、项目谈判、合同续签等方面形成成熟管理体系，跨部门协作与资源调度能力大幅提升。2024年投标高峰期一个月完成12个标，同年新增6个项目，合同续签再创新高。2022年光荣地加入了中国共产党，自此，她的肩上更多了一份责任与担当。

公司托管项目西安经开第一学校（小学部）食堂保管李倩，2008年入职，工作表现十分亮眼。16年如一日，始终严格把控物资验收、入库、发放、出库等重要环节，规范操作流程，做好环境巡查、库存盘点及控制工作。成本核算时，她认真登记报表，深入分析成本，为餐厅经营决策提供有力依据。面对省市区各级部门检查时，她主动加班加点准备资料，助力食堂顺利通过检查。日常工作中，李倩还十分注重团结同事，积极协助解决同事工作难题，营造了良好的团队氛围，对兄弟单位同事的求助，她也乐于帮忙，毫无保留地分享经验与方法，为食堂高效运营及为师生提供优质安全餐饮服务做出卓越贡献。

公司托管项目西安雁塔阳光小学食堂库管员毕卫华，2024年9月入职。日常工作中，她表现积极、团结同事，在2024年期末考核获得一致认可。2025年2月，学校接到等驾坡“校园餐”专项整治推进会承办任务，需展示20多块相关专业展板及资料，时间紧迫且人力不足，任务艰巨。毕卫华主动揽下重任，每天加班到深夜，在办公室短暂歇息后继续奋战。经多次审核调整，如期完成制作。活动当天，即便眼睛疼痛难忍，她仍坚持到结束，全程毫无怨言，以积极主动、不畏艰难的奉献精神，圆满完成任务。

公司领导下沉一线慰问女职工

三八妇女节表彰的五位先进女性，是无数康桥饮食奋斗女职工的缩影。她们的事迹仿若炽热火种，点燃我们心中奋进的火焰。愿每一位女职工都能从她们身上汲取力量，在平凡的岗位上追求不凡，在时代舞台上释放无限潜能，共同汇聚成推动康桥饮食高质量发展的磅礴“她力量”。